江西特种电机股份有限公司

江西省(宜春)人力资源供需对接会2021年10月15日上午在市迎宾馆隆重召开。来自省内外34家人力资源机构、6家高校(技工院校)及宜春市45家重点企业齐聚一堂，围绕企业发展和人才储备交流等议题，展开广泛深入的沟通，积极为企业与人才共谋合作共赢。

大会主办方代表宜春市委组织部副部长、市人社局党组书记、局长梅鸣首先致词，梅鸣副部长表示：“希望通过举办此次人力资源供需对接会，搭建起企业与人力资源服务机构间的精准对接平台，推动人力资源服务业与我市重点产业深度合作、创新共赢，为宜春建设江西综合实力强市，提供有力的人力资源支撑。下一步，市人社局将持续关注我市重点企业各项人力资源服务需求，不断创新服务形式，落实落细各项扶持政策，为助推宜春经济社会高质量发展作出人社贡献。”

然后江西省人力资源和社会保障厅人力资源流动管理处一级调研员韩林平代表致词：“党的十九大报告明确提出，要着力加快实体经济、科技创新、现代金融与人力资源协同发展的产业体系。举办重点企业人力资源服务供需对接会，是推动实体经济与人力资源协同发展的具体体现。近几年，宜春市委市政府高度重视人力资源服务业发展，在政策扶持、平台建设、机构培育、人才培养等方面走在全省前列。此次对接活动准备工作充分，活动形式丰富，为人力资源服务供需市场的开发和拓展打下了很好的基础，也为助力其他产业的招商和发展提供了重要的人力资源支撑。”

作为宜春重点企业，江西特种电机股份有限公司总裁助理周咏志、人力资源部长刘思扬，宜春银锂新能源有限责任公司总经理助理彭效建应邀参加此次对接会，现场与宁波人力资源签订了合作协议，在线上路演和推介会上。江特电机公司总裁助理周咏志代表用工企业发言：“很高兴参加此次会议，大会的顺利召开，各路精英齐聚一堂，让我充分了解宜春本地的人力资源情况及国家各项惠民惠企政策方向，这些政策的实施能够有效地解决企业引工、用工、留工面临的各种问题。对公司今后招聘、人才培养等工作带来了很多启发，在此非常感谢政府为我们搭建的交流平台”。随后以八个数字为要点，介绍了公司的主要发展历程、经营生产情况、重点产业规划与关键人才需求。

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